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Pessoa Desenvolvedora Python Sênior com foco em GenAI (Remoto)

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Descrição da vaga

Quem somos!


Tornamos as pessoas melhores através da tecnologia.


As novas tecnologias estão transformando o nosso mundo. As nossas expectativas estão se redefinindo, mudando a maneira como vivemos e trabalhamos.

A transformação digital vem com um imenso potencial para mudar as nossas vidas, criar valor para os negócios e trazer benefícios sociais muito mais amplos.

É tempo de rever conceitos, investir no novo para criar novos níveis de eficiência, melhorar a experiência e construir novos modelos de negócios.

Responsabilidades e atribuições

  • Criar e manter APIs que alimentam nossa plataforma e nossos assistentes.
  • Desenvolver aplicações internas desenvolvidas em Streamlit, garantindo robustez e usabilidade para as áreas de negócio.
  • Desenvolver agentes autônomos em Python para executar tarefas transacionais e automações complexas.
  • Atuar como avaliador técnico de scripts Python desenvolvidos pelas áreas de negócio, garantindo segurança, qualidade e padronização antes da liberação.
  • Desenvolver rotinas de processamento assíncrono (workers/functions na Azure) para lidar com grandes volumes de dados e requisições.

Requisitos e qualificações

Requisitos Obrigatórios:

  • Sólida experiência com Python.
  • Experiência em construção de APIs.
  • Experiência com RPA.
  • Conhecimento em Bancos de Dados Relacionais e linguagem SQL.
  • Práticas de engenharia de software: Git, Testes Automatizados e Code Review.
  • Experiência em arquitetura de Agentes e LLMs.
  • Experiência com frameworks de GenAI como LlamaIndex e LangChain.

Diferenciais:

  • Experiência com desenvolvimento de RAG, Tools e MCP.
  • Experiência com Streamlit para front-end.
  • Experiência com processos Assíncronos, Paralelos e Filas.
  • Manipulação de dados com Pandas.
  • Vivência com ferramentas Low Code (principalmente N8N).
  • Experiência com automação para SAP HANA.
  • Conhecimento em CI/CD.
  • Familiaridade com GCP e/ou Azure DevOps.

Informações adicionais

O que você encontra na Viceri:

  • Cultura de Feedback
  • Incentivo educação

 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem - RH
  3. Etapa 3: Análise CV - Líder
  4. Etapa 4: Entrevista com cliente
  5. Etapa 5: Mapeamento Comportamental + Testes de Atenção e Raciocínio Lógico
  6. Etapa 6: Entrevista técnica + RH
  7. Etapa 7: Contratação

Prepare-se para ir além, para conectar-se com o inimaginável!

A melhor solução pode vir de algo inimaginável, por isso a Viceri SEIDOR busca todos os dias, a cada entrega, a cada solução, pensar primeiramente nas pessoas, na sua cadeia de valor, indo além do olhar da eficiência corporativa. Queremos conectar as pessoas com a revolução digital para entregar soluções inimagináveis, implantando assim um Mindset disruptivo e de alto impacto.


Site oficial: www.viceri.com.br

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