Gerente de Projetos Sênior (Híbrido - São Paulo/SP)
Descrição da vaga
Quem somos!
Tornamos as pessoas melhores através da tecnologia.
As novas tecnologias estão transformando o nosso mundo. As nossas expectativas estão se redefinindo, mudando a maneira como vivemos e trabalhamos.
A transformação digital vem com um imenso potencial para mudar as nossas vidas, criar valor para os negócios e trazer benefícios sociais muito mais amplos.
É tempo de rever conceitos, investir no novo para criar novos níveis de eficiência, melhorar a experiência e construir novos modelos de negócios.
Responsabilidades e atribuições
- Planejar, executar e acompanhar todas as etapas do projeto, desde a definição do cronograma até a entrega final.
- Elaborar plano detalhado de trabalho, orçamento e cronograma, com acompanhamento contínuo do realizado vs planejado.
- Conduzir rituais de governança: reuniões de acompanhamento, atualização semanal de status, reuniões de comitê de direção etc.
- Garantir alinhamento com as áreas envolvidas (Logística, Processamento de Numerário, Faturamento, Cobrança etc.) e com as frentes técnicas e funcionais
- Coordenar recursos internos e externos, assegurando entregas dentro do prazo, escopo e orçamento.
- Trabalhar com stakeholders internacionais (língua inglesa obrigatória).
- Atuar de forma proativa para antecipar riscos e propor soluções.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Mínimo 5 anos de experiência como Gerente de Projetos em iniciativas de transformação de sistemas legados.
- Background técnico em TI (infraestrutura, desenvolvimento ou arquitetura de sistemas).
- Fluência em inglês (oral e escrito - MANDATÓRIO) irá atuar com o time Global, dia a dia em inglês – será avaliado em entrevista.
- Experiência com projetos complexos e integrações com múltiplos sistemas.
- Vivência com metodologias de gestão de projetos (ágil, tradicional ou híbrida).
- Habilidade com Power Point Reports de projeto (slides bem estruturas e visualmente agradável)
Diferenciais:
- Experiência com soluções enterprise (Salesforce, Oracle, SAP, etc.).
- Ter atuado em projetos com times globais e ambientes regulados.
- Certificações PMP, PMI-ACP, Scrum Master ou similares.
Alocação:
- 100% dedicado ao projeto, com suporte de equipe técnica e de Business Partners internos.
Informações adicionais
O que você encontra na Viceri:
- Programa INDICA (indicação premiada de profissionais)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem - RH
- Etapa 3: Análise CV - Líder
- Etapa 4: Mapeamento Comportamental + Testes de Atenção e Raciocínio Lógico
- Etapa 5: Entrevista técnica + RH
- Etapa 6: Entrevista com Cliente
- Etapa 7: Contratação
Prepare-se para ir além, para conectar-se com o inimaginável!
A melhor solução pode vir de algo inimaginável, por isso a Viceri SEIDOR busca todos os dias, a cada entrega, a cada solução, pensar primeiramente nas pessoas, na sua cadeia de valor, indo além do olhar da eficiência corporativa. Queremos conectar as pessoas com a revolução digital para entregar soluções inimagináveis, implantando assim um Mindset disruptivo e de alto impacto.
Site oficial: www.viceri.com.br
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